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採用担当者メッセージ

MESSAGE
PERSONNEL DEPARTMENT

持てる力を
ぜんぶ発揮できる会社です。

kotrioは幹部のほとんどが30代と若く、
活気あふれる会社です。

メンバーを「人財」と考え、
会社とメンバーが一緒になって成長しています。

2023年の経営目標は、
「年商100億円・社員数300名」

その実現のために、
意欲あふれる仲間を大々的に募集中。

成果をあげた社員には正当な評価をし、
還元します。

現在kotrioは、第二創業期として
急成長を続けています。

その成長過程を存分に楽しもうとしています。
ぜひ、あなたも。

施設様にとっても求職者様にとっても
最高のサービスを提供するため、

「質・スピード・対応力」
こだわった会社であり続けること。

そこから得られる会社と自身の成長を
実感して下さい。

業界未経験の方、大歓迎です。
あなたの力を発揮できるステージが、
ここにはあります。

WESTERN JAPAN INTERVIEWER

活躍できるチャンスが、
どんどん広がっています。

kotrioは、ひとことで言うと絶賛成長中の会社です。
事業の展開や支店が増える中で、全社員に多くのチャンスが巡ってきます。
そのチャンスを一緒に掴みましょう。
業績はもちろん、働く環境や待遇も年々良くなっています。
当社の事業の根幹は人。成長したい、活躍したい人に来てほしい。
一緒に会社をよりよくして行ける仲間を大々的に募集しています。

市川 華乃子
人事部 / 西日本面接担当 / 2020年入社

EASTERN JAPAN INTERVIEWER

失敗は成長のもと。
楽しもう。

ぜひ、思いきりやってほしいです。
kotrioは20代の社員が中心で、そのほとんどが業界未経験者です。みんな沢山の失敗を繰り返しています。
私自身、人事の前はキャリアコーディネーターとして働いていました。何度も壁にぶつかってきましたが、そのたびに上司や同僚に助けてもらいました。失敗することは、成長へのステップ。そう思わせてくれる会社だからこそ、仕事すべてを楽しむことができると思います。
kotrioでは、社員への福利厚生として、土用の丑の日に鰻が支給されます。
毎年みんなで鰻を食べるとき、「共に成長しているなあ」と実感できる。私にとってちょっと嬉しいイベントです。
まずは、面接でお会いすることを楽しみにしております!

中島 綾夏
人事部 / 東日本面接担当 / 2014年入社